Assistiamo inoltre fondi di private equity, venture capital, business angels, incubatori e acceleratori nella redazione e negoziazione dei contratti di investimento per consentirne l’ingresso nel capitale sociale delle start-up, nonché nella predisposizione di sistemi di remunerazione attraverso strumenti di partecipazione al capitale. Curiamo la parte relativa alla gestione dei rapporti di lavoro (ivi inclusi i contratti a tutele crescenti previsti dal Jobs Act) e la remunerazione dei dipendenti, collaboratori e fornitori anche mediante l’utilizzo di sistemi di remunerazione flessibile (es. work for equity) e la gestione delle pratiche relative alle richieste del visto di ingresso per cittadini stranieri extra-UE che intendono costituire ed avviare sul territorio italiano un’impresa start-up innovativa (Italia Startup Visa).
Per quanto riguarda l’attività di crowd-funding seguiamo inoltre la progettazione e lo sviluppo della piattaforma nel rispetto della disciplina regolamentare applicabile (regolamento Consob in materia di equity-crowd-funding, disposizioni di Banca d’Italia in materia di istituti di pagamento, antiriciclaggio, tutela dei dati personali) e predisponiamo i documenti informativi per i progetti di equity crowd- funding.
